Advocacia Trabalhista a favor do Trabalhador (empregado)

• Ressarcimento por:
  • Trabalho sem carteira assinada
  • Cooperativas fraudulentas
  • Terceirizações ilegais
  • Estágios fraudulentos
  • Aplicação da "justa causa" de forma indevida
  • Pedidos de demissão forçados
  • Jornadas de trabalho abusivas
  • fraudes na marcação do cartão de ponto ou da folha de presença
  • Horas extras não pagas
  • Condições de trabalho prejudiciais à saúde e segurança do trabalhador (insalubridade e periculosidade)
  • Assédio moral